Nous sommes fiers d'être un organisme formateur agréé par Emploi Québec, offrant des programmes de qualité conformes aux exigences strictes de la Loi favorisant le développement et la reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre, également connue sous le nom de loi sur les compétences.
mon beat se démarque par son équipe passionnée et entièrement dévouée au bien-être psychologique des membres au coeur de l'organisation.
L'agrément que nous détenons facilite la comptabilisation des dépenses de formation pour les employeurs assujettis à la loi sur les compétences, dont la masse salariale dépasse les 2 millions de dollars. La loi impose aux entreprises de consacrer au moins 1 % de leur masse salariale annuelle à la formation et au développement des compétences de leur personnel.
Organisme formateur agréé par Emploi Québec
Compétences certifiées : La marque d'excellence mon beat
Découvrez la Loi 27 : Un changement majeur en santé et sécurité du travail
Explorez nos programmes diversifiés et choisissez mon beat pour stimuler le développement des compétences au sein de votre organisation. Optez pour l'excellence avec des formations reconnues par Emploi Québec et bénéficiez d'une main-d'œuvre compétente et performante.
La Loi 27, entrée en vigueur en 2021, a apporté des modifications significatives à la Loi sur la santé et la sécurité du travail. Cette modernisation engage les employeurs à mesurer les risques psychosociaux liés au travail et à les intégrer dans leur démarche de prévention et leur plan d'action. Ces exigences visent à assurer la santé et le bien-être des travailleurs et entreront en vigueur au plus tard en octobre 2025.
Numéro du certificat d'agrément: 0060726